Amélioration de la situation des femmes au Secrétariat (1994), para. 14
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2. Prie de même instamment le Secrétaire général d’examiner plus avant les méthodes de travail en vigueur dans le système des Nations Unies en vue de parvenir à une plus grande souplesse et de supprimer ainsi les formes de discrimination directe ou indirecte à l’égard des fonctionnaires ayant charge de famille, et d’approfondir notamment certaines questions telles que le travail à temps partiel, les horaires mobiles, les structures d’accueil pour les enfants, les plans d’interruption de carrière et l’accès à la formation;