A/RES/53/221 Página 13 la Asamblea General, y que en todos los informes futuros sobre la composición de la Secretaría se incluya la información pertinente al respecto; 8. Reitera su petición al Secretario General de que siga incrementando sus esfuerzos para mejorar la composición de la Secretaría garantizando una distribución geográfica amplia y equitativa del personal en todos los departamentos; 9. Toma nota de la observación que figura en el informe del Secretario General sobre la composición de la Secretaría13 en relación con las vacantes previstas de puestos sujetos a distribución geográfica y pide al Secretario General que, cuando llene esas vacantes, tenga en cuenta que entre los Estados Miembros persiste una representación que no es equitativa; 10. Insta a todos los Estados Miembros, en particular a los que están insuficientemente representados en la Secretaría, a que hagan todo lo posible por encontrar candidatos idóneos que puedan postularse para nombramientos en la Secretaría y, a ese respecto, pide al Secretario General que vele por que, entre candidatos igualmente idóneos, se dé preferencia a los candidatos de los Estados Miembros que están insuficientemente representados; X SITUACIÓN DE LA MUJER EN LA SECRETARÍA Reafirmando la sección VI de su resolución 45/248 B, de 21 de diciembre de 1990, Reafirmando también que la Quinta Comisión es la Comisión Principal de la Asamblea General a la que se ha encomendado la responsabilidad de los aspectos administrativos y presupuestarios relativos a la cuestión de la situación de la mujer en la Secretaría, 1. Decide que todos los informes sobre los aspectos administrativos y presupuestarios de la situación de la mujer en la Secretaría sean examinados por la Quinta Comisión; 2. Toma nota de que, si bien la situación de la mujer en la Secretaría ha mejorado, la representación de mujeres de países en desarrollo, en particular en las categorías superiores, ha aumentado muy lentamente y, en ese contexto, insta al Secretario General a redoblar los esfuerzos para rectificar esa situación de conformidad con lo dispuesto en el párrafo 3 del Artículo 101 de la Carta de las Naciones Unidas y a presentarle un informe al respecto en su quincuagésimo quinto período de sesiones; 3. Recuerda su resolución 53/119, de 9 de diciembre de 1998, en particular la reafirmación del objetivo de que para el año 2000 las mujeres ocupen el 50% de los puestos en todas las categorías del sistema de las Naciones Unidas, especialmente en la categoría D–1 y categorías superiores, con pleno respeto del principio de la distribución geográfica equitativa, de conformidad con el Artículo 101 de la Carta de las Naciones Unidas, y teniendo en cuenta asimismo que las mujeres de ciertos países, sobre todo de los países en desarrollo y con economía en transición, siguen sin estar representadas o lo están insuficientemente; 13 Ibíd., párr. 102. /...