A/RES/50/208 Page 4 2. Prie la Commission, lorsqu’elle procédera à la révision de la méthode à utiliser pour la détermination des conditions d’emploi pour la catégorie des services généraux et les autres catégories de personnel recruté sur le plan local, de remédier, dans la mesure du possible, aux divergences qui existent entre cette méthode et celle qui est utilisée en application du principe Noblemaire, notamment en examinant la question du chevauchement de la rémunération entre les deux catégories; 3. Prend note des résultats des enquêtes sur les conditions d’emploi menées à New York, Genève et Rome qui sont exposés au chapitre IV du rapport de la Commission 1/; III PROGRAMME DE TRAVAIL Rappelant le paragraphe 2 de la section V de sa résolution 48/224, dans lequel elle a instamment prié la Commission de la fonction publique internationale de continuer à suivre de près les questions d’administration du personnel, 1. Prie la Commission de la fonction publique internationale de rechercher des moyens de réduire le coût de ses études; 2. Prie également la Commission et les chefs de secrétariat des organisations appliquant le régime commun des Nations Unies de veiller à ce que la place qui convient soit accordée à tous les aspects de la gestion des ressources humaines, y compris l’amélioration des éléments non monétaires des conditions d’emploi, comme le prévoit par exemple l’article 14 du statut de la Commission; 3. Prie en outre la Commission d’accorder la priorité, dans son programme de travail, aux questions visées à la section I de la présente résolution; IV FONCTIONNEMENT DE LA COMMISSION Rappelant le paragraphe 5 de la section II lequel elle a prié les organes représentatifs du et la Commission d’examiner de toute urgence les les procédures de consultation de la Commission, de sa résolution 49/223, dans personnel, les organisations meilleurs moyens d’améliorer puis de lui en rendre compte, 1. Réaffirme la validité du statut de la Commission de la fonction publique internationale, particulièrement en ce qui concerne l’article 6, qui stipule que les membres de la Commission s’acquitteront de leurs fonctions en toute indépendance et impartialité; 2. Se félicite que la Commission ait décidé, comme il est énoncé aux paragraphes 54 à 56 de son rapport 1/, d’appliquer un certain nombre de mesures pour accroître son efficacité et d’appliquer à titre expérimental de nouvelles dispositions régissant la date et la durée de ses sessions et, cela étant posé, prie la Commission d’améliorer encore la transparence de ses travaux, compte tenu des articles pertinents de son statut et de son règlement intérieur; 3. Engage les États Membres et le Secrétaire général à veiller, compte tenu des articles 3 et 4 du statut de la Commission, à ce que le processus de sélection des candidats garantisse que les membres de la /...