A/HRC/RES/35/18 durant l’Examen périodique universel et d’autres mécanismes pertinents des droits de l’homme, en vue d’assurer la réalisation des droits fondamentaux des femmes ; 2. Prend note du rapport du Groupe de travail4, et invite les États à prendre des mesures visant à promouvoir des réformes et à mettre en œuvre des cadres juridiques et des politiques destinés à réaliser l’égalité entre les sexes et à éliminer toutes les formes de discrimination à l’égard des femmes et des filles, en tenant compte des bonnes pratiques recensées dans les quatre rapports thématiques du Groupe de travail 5 ; 3. Demande aux États : a) D’abroger toutes les lois qui criminalisent exclusivement ou de manière disproportionnée des actes ou des comportements des femmes et des filles, et les lois qui sont discriminatoires à leur égard, quel qu’en soit le fondement, notamment toute coutume, tradition ou considération culturelle ou religieuse contraire à l’obligation d’éliminer la discrimination à l’égard des femmes et des filles ; b) De prendre des mesures pour veiller à ce que les obligations internationales en matière d’égalité des sexes et de non-discrimination soient incorporées à tous les niveaux du cadre juridique ; c) D’envisager de revoir toutes les lois existantes et proposées sur la base des obligations internationales respectives, dans une perspective de genre, en faisant intervenir, si nécessaire, des experts indépendants, des défenseurs des droits des femmes, des organisations communautaires de filles et de femmes, des groupes féministes, des organisations dirigées par des jeunes et d’autres parties prenantes concernées ; d) De promouvoir les lois et programmes qui facilitent les bonnes pratiques relatives à l’autonomisation des femmes et des filles et à l’élimination de la discrimination à leur égard, en procédant régulièrement, de façon systématique et globale, à une analyse de la législation et des programmes et de leurs incidences potentielles sous l’angle du genre ; 4. Prie instamment les États de prendre toutes les mesures appropriées pour modifier les schémas de comportement socioculturels afin de prévenir et d’éliminer, dans les sphères publique et privée, les stéréotypes patriarcaux et sexistes, les normes, attitudes et comportements sociaux négatifs, et les relations de pouvoir inégales qui considèrent les femmes et les filles comme subordonnées aux hommes et aux garçons et qui sous-tendent et perpétuent la discrimination et la violence à l’égard des femmes et des filles ; 5. Demande aux États de prendre des mesures pour : a) Éliminer les barrières, qu’elles soient politiques, juridiques, culturelles, économiques, institutionnelles ou religieuses, qui empêchent les femmes de participer pleinement, effectivement et sur un pied d’égalité à des fonctions de direction, de prendre des responsabilités politiques et d’accéder à d’autres postes de décision ; b) Adopter des mesures temporaires spéciales pour favoriser la participation des femmes au gouvernement et aux élections à tous les niveaux ; c) Assurer l’intégration du processus d’élaboration des politiques, y compris la gestion des finances publiques, dans une perspective de genre ; d) Dispenser une formation portant sur l’analyse de genre fondée sur les droits aux débiteurs d’obligations dans tous les domaines, et promouvoir une véritable collaboration avec la société civile, notamment les organisations de femmes et les organisations communautaires, les groupes féministes, les défenseurs des droits des femmes et des filles, et les organisations dirigées par des jeunes ; 6. Demande instamment aux États de garantir l’exercice, dans des conditions d’égalité, des droits civils, politiques, économiques, sociaux et culturels des femmes, de prendre toutes les mesures appropriées pour éliminer toute discrimination pratiquée par un acteur, étatique ou non, quel qu’il soit, en assurant l’égalité des chances par des mesures 4 5 4 A/HRC/35/29. A/HRC/23/50, A/HRC/26/39, A/HRC/29/40 et A/HRC/32/44. GE.17-11415