A/RES/74/235
Las mujeres en el desarrollo
de trabajo formal, a que promulguen o fortalezcan y apliquen leyes y marcos
regulatorios que garanticen la igualdad y prohíban la discriminación contra las
mujeres, en particular en el mundo del trabajo, incluida su participación en los
mercados de trabajo y su acceso a ellos, por ejemplo, leyes y marcos que prohíban la
discriminación por razones de embarazo, maternidad, estado civil o edad, así como
otras formas múltiples e interseccionales de discriminación, y a que adopten las
medidas adecuadas para garantizar que las mujeres gocen, durante toda su vida, de
igualdad de oportunidades de trabajo decente en los sectores público y privado,
reconociendo, al mismo tiempo, que las medidas especiales de carácter temporal
encaminadas a acelerar la igualdad de facto entre hombres y mujeres no deberían
considerarse una forma de discriminación; a que afronten las causas profundas de la
desigualdad de género, los estereotipos de género y las relaciones desiguales de poder
entre el hombre y la mujer, y a que proporcionen, según corresponda, mecanismos
eficaces de reparación y acceso a la justicia en caso de incumplimiento y rendición
de cuentas por violaciones y abusos de los derechos humanos;
33. Insta al sistema de las Naciones Unidas y a otras organizaciones
internacionales a que, a petición de los Estados Miembros, apoyen y promuevan
respuestas innovadoras en los programas para garantizar el acceso de las mujeres al
trabajo decente, reconozcan, reduzcan y redistribuyan la carga desigual que
representa el trabajo doméstico y de cuidados no remunerado, fomenten iniciativas y
medidas de protección social que tengan en cuenta el género destinadas a las mujeres
y a las niñas y apoyen y alienten la ampliación de los programas y las iniciativas
existentes en materia de buenas prácticas, y concretamente evalúen y traten los
efectos de la tecnología de la información y las comunicaciones, la digitalización y
los mercados digitales en el mercado de trabajo;
34. Reafirma el compromiso de promover la igualdad de derechos y
oportunidades de las mujeres en la adopción de decisiones políticas y económicas y
la asignación de recursos, de eliminar todos los obstáculos que impiden a las mujeres
participar plenamente en la economía y de emprender reformas legislativas y
administrativas que otorguen a las mujeres, así como a las niñas y niños según
proceda, iguales derechos que a los hombres a los recursos económicos, incluidos los
relativos al acceso a la propiedad y el control de la tierra y otros bienes, al crédito, a
la herencia, a los recursos naturales y a las nuevas tecnologías que necesiten, alienta
al sector privado a que contribuya a promover la igualdad de género procurando que
las mujeres dispongan de empleo pleno y productivo, trabajo decente, igual
remuneración por igual trabajo o por trabajo de igual valor e igualdad de
oportunidades, así como protegiéndolas de la discriminación y el acoso y los abusos
sexuales en el lugar de trabajo, entre otras cosas apoyando los principios para el
empoderamiento de las mujeres establecidos por la Entidad de las Naciones Unidas
para la Igualdad de Género y el Empoderamiento de las Mujeres (ONU -Mujeres) y el
Pacto Mundial de las Naciones Unidas, y alienta a que se aumenten las inversiones
en empresas o negocios de propiedad de mujeres;
35. Alienta a los Estados Miembros a que apliquen, por medios efectivos,
políticas para prevenir y eliminar el acoso sexual en el lugar de trabajo, incluidos los
contextos digitales, prestando especial atención a las medidas jurídicas, de pr evención
y de protección efectivas, entre ellas la concienciación sobre los derechos de las
mujeres que son víctimas de acoso sexual o quienes corren el riesgo de serlo;
36. Insta a los Gobiernos a que adopten medidas para facilitar el acceso de las
mujeres a la tierra y a los derechos de propiedad proporcionando una capacitación
concebida para lograr que los sistemas judicial, legislativo y administrativo sean
receptivos a las cuestiones de género, a que proporcionen asistencia jurídica a las
mujeres que intentan reclamar sus derechos, a que apoyen la labor de los grupos y
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